क़र्ज़-ए-हसना

सीधी बात

क़र्ज़-ए-हसना ऋणदाता को कोई प्रतिफल नहीं देता, और अनुबंध के समय तय कोई भी बढ़ोतरी उसे ब्याज वाला ऋण बना देती है। इसका इस्तेमाल आम तौर पर कर्मचारियों के लिए, साझेदारों के बीच या धर्मार्थ काम में होता है।

बहियों में: ऋणदाता के यहाँ ऋण की राशि का प्राप्य, और ऋण लेने वाले के यहाँ उतनी ही राशि की देनदारी, बिना किसी देय ब्याज के। और अगर ऋण लंबी अवधि का है तो IFRS 9 पहली बार उसे उचित मूल्य पर मापने को कह सकता है; इस बारे में अपने ऑडिटर से पूछें।

उदाहरण

एक फ़ैक्टरी ने एक कर्मचारी को 20,000 रियाल का क़र्ज़-ए-हसना दिया जो उसके वेतन से 2,000 रियाल काटकर 10 महीनों में वापस लिया जाएगा। फ़ैक्टरी राशि को कर्मचारी पर प्राप्य के रूप में दर्ज करती है, हर कटौती के साथ प्राप्य घटता है, और कोई आय दर्ज नहीं होती।

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