اختتامِ ملازمت کا پروویژن
End of Service Benefit Provision
ایک جملے میںوہ ذمہ داری جو ادارہ گوشواروں کی تاریخ تک ملازمین کے اختتامِ ملازمت فوائد کی واجب رقم کے برابر اپنے کھاتوں میں درج کرتا ہے، تو خرچ کام کے سالوں پر تقسیم ہو جاتا ہے۔
آسان الفاظ میں
ملازم کے جانے کے سال میں پورا فائدہ برداشت کرنے کے بجائے، ادارہ ہر سال کے آخر میں حساب لگاتا ہے کہ اب تک کتنا واجب ہوا اور اسے ذمہ داریوں میں پروویژن کے طور پر درج کرتا ہے۔
مطلوبہ پروویژن بیلنس اور سابقہ بیلنس کا فرق سال کا خرچ ہے۔ یوں آمدنی کا گوشوارہ ہر سال ملازم کی حقیقی لاگت دکھاتا ہے۔
اعداد کے ساتھ مثال
ایک کارخانے میں ایک ملازم ہے، سال کے آخر میں اس کا واجب فائدہ 12,000 ریال ہے، اور سال کے آغاز میں پروویژن کا بیلنس 8,000 ریال تھا۔
سال کے آخر میں مطلوبہ پروویژن12,000
سال کے آغاز میں پروویژن کا بیلنس8,000
اختتامِ ملازمت فائدہ خرچ اکاؤنٹ (ڈیبٹ)4,000
اختتامِ ملازمت فائدہ پروویژن اکاؤنٹ (کریڈٹ)4,000
اس سال پروویژن کا خرچ4,000 ریال
فارمولا: سال کا خرچ = سال کے آخر میں مطلوبہ پروویژن − سال کے آغاز کا بیلنس + سال کے دوران اس سے ادا شدہ
اسے اس سے نہ ملائیں
اختتامِ ملازمت فائدہ (EOSB)پروویژن ایک جمع ہونے والا محاسبی تخمینہ ہے، اور فائدہ وہ رقم ہے جو معاہدہ ختم ہونے پر حقیقت میں ادا ہوتی ہے۔